Joignez-vous à la 17e édition du Colloque
en ressources humaines de la Vallée-de-l’Or
Au quotidien, les superviseurs, gestionnaires et chefs d’équipe jonglent avec de nombreux défis RH. Que ce soit par le mentorat, la posture créative, l’ouverture au changement ou les nouveaux outils intégrant l’intelligence artificielle, nos conférenciers vous présenteront des pratiques visant à développer le potentiel de vos entreprises et vos équipes de travail. Consultez notre programmation et offrez-vous l’occasion de décoder les nouvelles tendances !
CONSULTEZ LA PROGRAMMATION
COLLOQUE RH
À L’HÔTEL FORESTEL
Conférences, dîner et réseautage
5 NOVEMBRE 2025
8 H à 16 H
NOS CONFÉRENCES
Le pouvoir d’être
100 % responsable
Conférence de Pierre Lescarbeau
Composer avec l’ambiguïté dans un contexte de transformation
Conférence de Sara Garneau
Que vos forces soient avec vous!
Utiliser ses forces au quotidien pour augmenter
le fonctionnement optimal au travail
Conférence de Jacques Forest
HORAIRE DE LA JOURNéE
8H00 - Accueil et inscription
8H25 - Mot de bienvenue de Services Québec
8H35 - Conférence avec Sara Garneau
10H05 - Pause-santé
10H25 - Conférence avec Pierre Lescarbeau
12H00 - Dîner et Panel sur la santé au travail - Animateur : Sébastien Bélisle
14H00 - Conférence avec Jacques Forest
15H30 - Évaluation et mot de la fin
INSCRIPTION
175 $ + taxes en prévente,
200 $ + taxes à partir du 10 octobre
ou par courriel à info@ccvd.qc.ca. VEUILLEZ NOTER QUE
* Les billets sont non-remboursables
** Il est obligatoire de nous aviser via le info@ccvd.qc.ca s'il y a des changements de participants à la suite de votre réservation.
LE COMITÉ
Le comité de gestion des ressources humaines de la Vallée-de-l’Or, a vu le jour en 2007, afin de trouver des solutions pour atténuer le manque de compétences et de main-d’œuvre sur le territoire de la MRC.
Le comité de gestion des ressources humaines de la Vallée-de-l’Or est composé de gestionnaires en ressources humaines des entreprises et organismes suivants :
Le ministère de l’Emploi et de la Solidarité sociale et le Centre intégré de santé et de services sociaux de l’Abitibi-Témiscamingue sont membres du comité.
RÉALISATIONS DU COMITÉ
Le comité organise également des déjeuners-causeries abordant diverses problématiques vécues par les entreprises. Ces déjeuners permettent d’interagir avec des spécialistes et experts de la région et de s’informer sur des nouvelles tendances. Voici quelques sujets qui ont fait l’objet d’un déjeuner-causerie :
- L’ABC de la gestion disciplinaire et non disciplinaire
- Les nouveaux arrivants de l’accueil jusqu’à l’intégration
- La diligence raisonnable
- Activités sociales de l’entreprise : Quelle est votre responsabilité
- Gestion du rendement au quotidien et civilité en milieu de travail
- Comment évaluer le savoir-être
- L’attitude au travail
- La gestion des médias sociaux
- L’absentéisme sous toutes ses formes
- La planification de la relève
- Les ressources disponibles pour le recrutement, l’embauche et la rétention
Dans l'objectif de vous accompagner dans vos défis liés à la rétention des employés, le Comité de gestion des ressources humaines de la Vallée-de-l'Or a mis sur pied un nouvel outil disponible gratuitement : des cartes de reconnaissance à remettre aux employés. Celles-ci vous sont offertes en format carte d'affaires, à imprimer selon vos besoins.
Pour plus d'informations, consultez les documents ci-dessous.
