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Soyez nombreux à participer à la 9e édition du Colloque RH,
organisé par le Comité de gestion des ressources humaines de la Vallée-de-l’Or.

L'occasion par excellence de mettre à jour vos connaissances et développer vos compétences à titre de superviseur, chef d'équipe, contremaître, conseiller ou gestionnaire!

Sceau

Évènement approuvé par le CRHA

Titre de l'activité: 9e Colloque en ressources humaines
Numéro d'accréditation: 2213 ( à inscrire sur l'attestation)
Heures reconnues: 4,5

Nos Conférenciers

  • Patrick Côté

    Le lieu de travail de l’avenir

  • Manon Perreault, CRHA

    Savoir reconnaître la manipulation pour une meilleure prévention des conflits au travail

  • Carol Allain

    Le travail d'équipe

HORAIRE DE LA JOURNÉE

INSCRIPTION

Prévente 95 $ + taxes
Après le 17 octobre 125 $ + taxes

Le comité

Sceau

Le comité de gestion des ressources humaines de la Vallée-de-l’Or, anciennement appelé Table en gestion des RH, a vu le jour en 2007 afin de trouver des solutions pour atténuer le manque de compétences et de main-d’œuvre sur le territoire de la MRC.

Le comité de gestion des ressources humaines de la Vallée-de-l’Or est composé de gestionnaires en ressources humaines des entreprises et organismes suivants :

Réalisations du comité

L’un des principaux mandats du comité de gestion des ressources humaines est l’organisation du Colloque RH.
Au cours des 9 dernières années, le colloque a abordé les thématiques suivantes :

  • Ensemble, soyons attrayants
  • Les défis RH à l’aube de la reprise
  • Superviseur ou superman
  • Superviseur, suivez le rythme
  • La clef du succès : l’engagement
  • Un esprit sain dans une entreprise saine
  • Création & Innovation : un gage de performance
  • L'art d'encadrer les communications

Le comité organise également des déjeuners-causeries abordant diverses problématiques vécues par les entreprises. Ces déjeuners permettent d’interagir avec des spécialistes et experts de la région et de s’informer sur des nouvelles tendances.
Voici des sujets qui ont fait l’objet d’un déjeuner-causerie :

  • L’ABC de la gestion disciplinaire et non disciplinaire
  • Les nouveaux arrivants de l’accueil jusqu’à l’intégration
  • La diligence raisonnable
  • L’importance des communications
    dans l’implantation de projets
  • Activités sociales de l’entreprise :
    Quelle est votre responsabilité?
  • Le choc des générations
  • Partage d’outils en GRH
  • Gestion du rendement au quotidien
    et civilité en milieu de travail
  • Comment évaluer le savoir-être
  • Le recrutement
  • L’attitude au travail
  • La gestion des médias sociaux
  • Employé difficile ou en difficulté… sauriez-vous le reconnaître et comment intervenir?
  • On a besoin de leaders et ça presse!
  • L’absentéisme sous toutes ses formes

Nous joindre

Pour plus d’information, n’hésitez pas à contacter l’équipe de la Chambre de commerce par téléphone au

819 825-3703

ou par courriel à

info@ccvd.qc.ca

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adresse du colloque

HÔTEL FORESTEL
1001 3e avenue Val-d’Or
J9P 0J7